Le poste consiste à définir et mettre en œuvre la stratégie RH globale, superviser le recrutement, la formation, les relations sociales, optimiser la rémunération et les avantages sociaux, garantir la conformité réglementaire, développer une culture d’entreprise inclusive et suivre des indicateurs de performance RH. Le profil recherché exige une expertise avérée en gestion des talents, développement des compétences et relations sociales, maîtrise du droit du travail marocain, bonne connaissance des outils RH, capacité d’analyse et de synthèse, sens du relationnel, leadership, rigueur et aptitude à fédérer les équipes.
Domaine : Tourisme / Hôtellerie / Restauration
Fonction : RH/Personnel/Formation
Contrat : Interim
Entreprise : BEST PROFIL
Salaire : A discuter
Niveau d’études : Bac plus 5
Ville : Agadir
